Vivir la realidad de un mundo cada vez más global implica practicar la internacionalización, primero en clave personal, para afrontar nuestro desarrollo como profesionales y también para aprovechar las oportunidades de negocio que surgen fuera de nuestro entorno.
Con Carlos Pauner y para nuestra jornada “Supervivencia en tiempos de crisis” he trabajado las claves del éxito en los negocios para el Programa Empresa del I.A.F.: motivación, orientación al logro, tesón, mentalidad empresarial, e internacionalización.
En este artículo desgrano mis “7 claves del coaching internacional”, partiendo de la base de que hablo de la necesaria “espabilización 360º” que tanto nos hace falta…
1.- Motivación personal y responsabilidad.
2.- Sentir Internet como un medio natural.
3.- Fomento de la multiculturalidad y del conocimiento internacional.
4.- Aprovechar la internacionalización cercana.
5.- Mantener contactos profesionales con extranjeros
6.-Fomentar las alianzas, las sinergias, y los equipos multiculturales e internacionales.
7.- Usar tecnología facilitadora.
Coaching para mí significa camino, entrenamiento, meta, acompañamiento, experiencia… y tiene connotaciones en clave personal que nos ayudan como personas, profesionales, empresarios, etc.
Y mi particular “espabilización” aboga por despertarnos, abrir el zoom y ser capaces de “absorber” y de aprovechar conocimiento, que buena falta hace…
Comparto una pequeña presentación visual que utilizo en mis sesiones y en posteriores artículos iré desgranando cada una de las “7 claves del coaching para la internacionalización” apoyándome en mi experiencia de más de dos décadas con empresas que se desarrollan hacia el exterior.
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